你的第一印象,价值百万
作者:一只老司机 日期:2017-08-02 浏览
      最近我们公司工作量“生产大跃进”,加上老同事断断续续的离任招致本来就捉襟见肘的人力如今更是雪上加霜,终于在我们下面员工的不时请求和激烈召唤中老板为我们招了两个新同事.

       新员工的到来一来能够减轻工作的 负荷量,二来也是为部门注入全新的血液,照理来说应该是值得喜悦的,但作为公司的老油条新员工给人的觉得却是截然不同地.

        小X,90后,一个有着漂亮脸蛋的女孩子,画着淡淡的妆容,不喜欢说话,脸上总是有一种高冷的女神范,在我等一众屌丝中显得更突出,觉得几乎就不是我等屌丝应该看到的,犹如万亩绿荫中的那朵傲娇的玫瑰,显得很特别也显得很不谐和.

       同时进入的还有一个男孩子——小M,95年的小M是才毕业的学生,带着初出校园的稚气,老诚实实的一个孩子,放在人群中绝对是毫不起眼的一个,一双眼睛明显还没遭到职场的损害,还带着几分的天真,是职场大妈们想维护的对象。

       两个孩子来的第一天,依照公司的规则去产线实习理解下,方便后面工作的展开,明白公司的流程和基层员工的工作艰难这就是大家常说的轮岗。然而在老员工的率领下去到产线的时候,在路上有点不甘愿,渐渐吞吞的走着,固然嘴上不说,但行动曾经让我们的老同事有点不开心,一路上小X耷拉着脑袋,不开心和不愿意就这样写在她的脸上。反观小M,可能是才出校园对一切都感到猎奇,一路上不停的问着本人不理解的讯息,和小X慢悠悠的走着构成了鲜明的比照。

     到了产线,同事问你们有什么想法或者是其他什么的没?

     小X说:“给我布置一个轻松的岗位。”

    小M说:“我没什么关系,正常布置就好,这样才干理解到真实的产线是什么样的环境。”

    同事笑笑没说话,临走与部门主管时交接时还对小X的主管吩咐了几句,大意就是请求帮助照顾下,布置些轻松的岗位。

      同事回来后就说起了这两个孩子的表现,

       同事大姐说:“看来小X这个孩子还是很傲气的,内心还是很排挤一些东西,但我以为这样的女孩子看看她的表现,假如不适宜就让她赶快分开我们部门吧,这样的姑娘不是省油的灯。”

      我默默的站在旁边听着同事们的讨论,没有出声。

     无独有偶,听了一圈几个同事对小X的评价均是“这个女孩子太傲气。”“给人一种旁若无人的觉得。”“让人有间隔感。”

     固然有人会说你们太先入为主,你们还没理解一个人就对她下了定义,但我们都是普通人,我们有着普通人的优点也有着普通人的缺陷。我们就是会凭仗着他人给我们的第一印象对这个人评价,显然小X本人曾经给他人的第一印象不太好,她的细小的表现,已让他人对她贴上了这样或那样的标签,而摘掉这些标签你至少又要费一些时间。这个过程当中无疑会让其别人带着有色眼镜去对待她,间接也会对她的工作才能和为人处世方面表示一定的疑心,毕竟工作也是生活的一局部,如何与人相处并表现本人是一个值得学习的课程,显然在这节课上至少目前小X没有得到大家很高的分数。
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